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Strategien

Konvention zur Beseitigung jeder Form der Diskriminierung der Frauen (CEDAW)

"Die Konvention zur Beseitigung jeder Form von Diskriminierung der Frau (Convention on the Elimination of All Forms of Discrimination Against Women, CEDAW) wurde am 18. Dezember 1979 von der Generalversammlung der Vereinten Nationen (VN) angenommen. Hauptziel der Konvention ist die Beseitigung der Diskriminierung von Frauen in sämtlichen Lebensbereichen: Arbeits- und Sozialbereich, Ehe und Familie, Bildung und Ausbildung, im politischen und öffentlichen Leben, Gesundheit und Schutz vor Gewalt."
https://www.unwomen.de/informieren/internationale-vereinbarungen/konvention-zur-beseitigung-jeder-form-von-diskriminierung-der-frau.html

EU Strategie für die Gleichstellung der Geschlechter 2020–2025

"Die EU-Strategie für die Gleichstellung der Geschlechter ist die praktische Umsetzung der Verpflichtung der Kommission von der Leyen für die Verwirklichung einer Union der Gleichheit. In der Strategie werden politische Ziele und Maßnahmen dargelegt, wie bis 2025 messbare Fortschritte auf dem Weg zu einem Europa der Gleichstellung erzielt werden können. So soll eine Europäische Union geschaffen werden, in der Frauen und Männer, Mädchen und Jungen in all ihrer Vielfalt ihr Leben frei gestalten können, die gleichen Chancen haben, gleichberechtigt an unserer Gesellschaft teilhaben und diese führen können." (EU- Kommission)

 

Dritter Gleichstellungsbericht der Bundesregierung 2021

"Der Dritte Gleichstellungsbericht besteht aus dem Gutachten einer unabhängigen Sachverständigenkommission, einer Stellungnahme der Bundesregierung zum Gutachten und einer Rezeptionsanalyse zum Zweiten Gleichstellungsbericht.

Der Bericht beschäftigt sich mit der Frage, wie die Digitalisierung geschlechtergerecht gestaltet werden kann. Die Kommission stellt in ihrem Gutachten dar, welche Auswirkungen, Chancen und Risiken der digitale Wandel auf das Leben von Frauen und Männern hat – und wie sie sich zwischen den Geschlechtern unterscheiden. Zudem gibt sie Empfehlungen, wie eine an Gleichstellung orientierte Digitalisierung gestaltet werden könnte, um Verwirklichungschancen für alle Menschen zu bieten." BMFSFJ

 

Atlas zur Gleichstellung von Frauen und Männern in NRW

"2021 veröffentlicht die Landesregierung von Nordrhein-Westfalen zum ersten Mal einen umfassenden »Atlas zur Gleichstellung von Frauen und Männern in Nordrhein-Westfalen«. Für 52 Indikatoren aus den Bereichen Partizipation, Qualifikation, Erwerbsbeteiligung, Gleichstellung im öffentlichen Dienst und Lebenssituation wurden kommunale und landesweite Daten aufbereitet. Die Daten basieren auf amtlichen Statistiken oder – für den öffentlichen Dienst – auf eigenen Erhebungen.
Der Atlas ermöglicht den 54 kreisfreien Städten und Kreisen in Nordrhein-Westfalen eine rasche Standortbestimmung in Sachen Gleichstellung. Mit aussagekräftigen Darstellungen erhalten alle gleichstellungspolitisch Interessierten eine schnelle und leicht zugängliche Übersicht, die Handlungsbedarfe sichtbar macht und Argumentationshilfe sein kann."(Ministerium Heimat, Kommunales, Bauen und Gleichstellung)